6月13日，青岛出版集团召开“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议，对开展主题教育作出部署安排。集团党委书记、董事长王为达，青岛市委第十五巡回指导组组长杜云烟出席会议并讲话。

王为达在讲话中指出，要深刻学习领会习近平总书记重要讲话精神，增强开展主题教育的思想自觉和行动自觉。要提高政治站位、提升思想境界，把党中央决策部署和省委、市委要求落实到集团各项具体工作之中，全面开启“二次创业”新征程，不忘初心，继往开来，奋力走好新时代的长征路，努力使集团早日成为国内一流现代文化企业集团，成为勇立时代潮头的国有文化企业改革先锋。

王为达强调，要聚焦主题，抓好结合，确保主题教育取得显著成效。要聚焦理论学习有收获，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上求实效；聚焦思想政治受洗礼，在坚持旗帜鲜明讲政治、坚决做到“两个维护”上求实效；聚焦干事创业敢担当，在提质增效转型发展、建设国内一流现代文化企业上求实效；聚焦为民服务解难题，在推进体制机制创新、争当国有文化企业改革先锋上求实效；聚焦清正廉洁作表率，在深入推进全面从严治党、加强党风廉政建设上求实效。

王为达要求，要紧密联系集团实际，认真落实“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，按照省委“工作落实年”和市委“精兵强将攻山头，典型引路稳阵地”的部署，认真落实市委“学深圳，赶深圳”的要求，寻标对标，赶超先进，打响“学习华为，对标中信”攻坚战。要学习华为，全面提升集团内部管理水平和企业文化建设。把加强党的领导与完善公司治理统一起来，明晰一流文化企业内涵，加强总部建设，持续提高经营管理水平。要对标中信，全面强化集团核心竞争力建设，进一步压量提质增效，丰富版权资源呈现形式，促进书店转型发展，推动媒体融合发展，加速构建金融产业新业态，寻找优秀合作伙伴打造新的增长点。

王为达强调，要强化党员干部的担当意识，以“钉钉子精神”狠抓工作落实。要坚定以员工为本的理念，深化薪酬制度改革，探索股权激励、项目期权、模拟股权、员工持股等激励办法，让职工收入与自身创造的价值成正比。要关心爱护员工，支持青年奋发有为，不拘一格选人用人，把集团打造成为业内人才高地。鼓励员工爱岗敬业，无私奉献，在劳动中创造价值，在奉献中赢得尊重。

王为达要求，要把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程，创造性抓好各项任务落实。要反对形式主义、官僚主义，防止“两张皮”现象，既要抓好主题教育的开展，又要抓好各项业务工作的推进，把主题教育成效转化为干部职工攻坚克难、干事创业的强大动力，确保实现今年的经营发展目标。

杜云烟在讲话中，对集团前期党建工作和主题教育筹备情况给予肯定，希望广大党员干部在主题教育中，着力在强化政治担当、把牢正确方向、提升质量标准、力戒形式主义、突出领导带头、抓好工作统筹等方面求实效。希望集团结合自身实际，找准方向，对准穴位，精准发力。掌好帆，把好舵，确保主题教育方向不偏不倚，行动有力有效。在学习教育、检视问题中悟初心、守初心，在整改落实、解决问题中勇作为、践使命。改进主题教育的推进方式，以“实”的作风确保主题教育“好”的效果。充分发挥好“关键少数”作用，在整改落实上拿出实招、取得实效。

会上，印发了《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》。

市委第十五巡回指导组成员和集团党员干部参加会议。